更新（2024年10月3日）：在一封写给游戏开发者的电子邮件中，云帝国表示对Insider Gaming的报道“没有声明或评论”。
原始报道：Insider Gaming的一份新报道声称，云帝国游戏（CIG）要求员工在中旬之前每周工作七天。
该报道获得了一封内部邮件，云帝国的领导表示，工作室必须在10月19日的Citizencon活动之前满足截止日期。因此，在接下来的18天内，“加倍努力”以完成《星际公民》的补丁和《中队42》的展示。
所有员工都必须在通常是远程工作日的10月4日和10月11日在办公室工作。此外，他们还需要在10月5日、10月12日的周六和10月6日的周日亲自到场工作。
根据这封邮件，远程工作在10月19日是可以接受的，但员工“被鼓励”来到办公室。在这两周期间的周末提供早餐和午餐。
根据Insider Gaming获得的另一封内部邮件，领导层感谢“在接下来的两周内额外工作的人。[...]为了表达我们的感激，所有在未来几个周末与我们一起冲锋的人可以将10月21日星期一作为公司的免费假期。”
云帝国及其对员工的指控行为
今年早些时候，两名前云帝国员工声称该工作室存在有害的工作文化，并会虐待员工。
今年2月，当时的Turbulent Games制片人Annie Bouffard声称CIG（在2023年收购了Turbulent）是一个“非常有害的工作室”。当时，她表示自己因被解雇而被认为是“员工迁移”的结果而“被操纵”。
今年7月，英国的一家雇佣仲裁法庭裁定云帝国对一名残疾员工进行了歧视。该员工保罗·艾翁声称，CIG的返办公政策未考虑到他作为一名诊断为自闭症的残疾人的需求。
艾翁发现远程办公很适应他，并声称他请求了永久的远程工作安排。然而，后来这一请求被拒绝，他在2022年7月经过多次请求后被辞退。
该仲裁法庭最终支持了艾翁，表示在家工作时与在办公室的工作表现相比，“没有具体问题”，云帝国最终可以做出“合理调整”以满足他的要求。
云帝国被判赔偿£27,748（或36,800美元）给艾翁。
Insider Gaming关于云帝国临时七天工作要求的全文报道可在此处阅读。游戏开发者已联系工作室就此事进行评论，并等待回复。
